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（2026·河北雄安新区高二下期末·7）以下为1931年《大公报》针对南京国民政府公务员考试的社评。

今全国中之不肖税吏，不知有万千之多，而本届高等考试所取之财务行政人员，只七人，是诚不足为点缀之用，何能侈言财务行政之改革乎？

据此可知，当时（　　）
A．民主共和观念深入人心 B．考试成为官员选拔的主体方式
C．社会舆论起到监察作用 D．政府的人事制度改革亟待推进

相似题

换一批

1．
（2026·浙江宁波九校高二下期末·9）1933年南京国民政府颁布《公务员任用法》，规定： “所有公务员均须依法律，经考试院考选、铨叙，方得任用。 ”但在实际推行中，派系举荐、裙带关系现象屡见不鲜。这一现象说明（　　）
A．近代文官体制不符合中国的国情 B．考试选官的方式被政府彻底废弃
C．制度设计已与实际运行相互背离 D．传统举荐制度重新成为选官主流

2．
（2025·山东枣庄高二上期末·6）图1为1931年《大公报》针对南京国民政府公务员考试的社评。据此可知，当时（　　）

今全国中之不肖税吏，不知有万千之多，而本届高等考试所取之财务行政人员，只七人，是诚不足为点缀之用，何能侈言财务行政之改革乎？

图1

A．社会渴望逐步建立文官制度 B．官员考试制度出现转型和重构
C．报刊评论影响了官员的选拔 D．文官考试选拔未满足社会需求

3．
（2025·贵州贵阳高二上期末·7）南京国民政府时期，为了补充高等考试、普通考试之外的特殊人才需求，或快速选拔特定领域的人才，政府不拘泥于时间、地点、主办方来组织特种考试。这一现象体现出（　　）
A．国家人才选拔的常规机制 B．人才选拔呈现制度化趋势 C．政府用人机制的务实取向 D．对西方文官制度全盘借鉴